巴中市人力资源和社会保障局2017年度政务公开工作要点

巴中市人力资源和社会保障局2017年度政务公开工作要点

2017年度我局政务公开工作的指导思想是：根据省、市关于深化政务公开、推进政府信息公开、推行公共企事业单位办事公开的部署，围绕市委、市政府的总体要求，加强组织领导，狠抓责任落实，突出公开重点，拓宽公开渠道，创新公开形式，健全评议制度，强化监督措施，确保工作实效，为推进全市全面深化改革和加快发展发挥更大的作用。主要工作如下：

一、抓好载体建设，突出公开重点

（一）切实做好信息采编工作。结合市委、市政府的中心工作和人社系统重点工作任务，适时选取热点问题，利用专刊、专版、专题等形式，丰富政务公开内容。

（二）深化网上政务公开。进一步规范“巴中市人力资源和社会保障局”门户网站和各直属单位门户网站的政务公开栏目，完善政府信息公开网上平台，提高政府信息公开的完整性和时效性。

（三）规范行政服务窗口建设。进一步健全管理制度，完善运行机制，创新服务举措，拓展服务功能，提高即时办结率，为申请人提供“一站式”服务。

（四）进一步突破公开重点难点。结合我局实际情况，做好人力资源社会保障领域规范性文件政策、行政执法事项、行政许可和非行政许可审批事项、人事考试信息公告以及财政预算、财政决算、应急管理等内容的公开，深化公开内容。

二、健全公开机制，规范制度建设

（一）健全完善政务新闻发布制度。继续做好重大工作的新闻发布工作，通过网络、报刊、广播、电视等媒体，及时发布政务信息。

（二）规范完善重大行政决策制度。落实重大事项决策制度和廉政风险防范体系建设，保证重大行政决策合法、科学、民主，提高重大行政决策质量和效率。建立健全决策法实施情况评价制度，通过抽样检查、跟踪调查、评估等方式，及时发现并纠正决策存在的问题，适时调整和完善决策。

（三）继续推进行政权力公开透明运行。对行政执法职权内容再次进行全面梳理，对行政执法职权内容进行相应调整、整理，并向社会公示。

三、推进信息公开，打造阳光政务

（一）发布政府信息公开工作年度报告。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，及时发布本部门政府信息公开工作年度报告。各直属单位要认真总结本单位政府信息公开工作，编制好政府信息公开工作年度报告，并通过网络、宣传栏、报刊等途径发布。

（二）优化政府信息公开门户网站栏目。进一步完善政府信息公开门户网站建设，优化系统功能，规范栏目设置，深化公开内容，进一步提高网站的服务性、便民性和完整性。各单位要切实做好内容保障工作，规范栏目内容，及时公开政府信息。

（三）做好政务信息依申请公开工作。完善政务信息依申请公开系统，制定办理政务信息依申请公开工作流程，提高办事效率。各单位要建立健全政务信息依申请公开工作规范，落实工作责任，明确受理流程，严格遵循《中华人民共和国政府信息公开条例》有关要求，及时主动回复。

（四）健全政府信息公开工作制度。建立健全政府信息公开工作考核、社会评议、责任追究等制度。各单位要认真落实好政府信息公开各项制度，加强对政府信息公开工作的评议和检查，建立事前依法公开、事中监督检查、事后评议考核的长效机制。

四、创新工作方式，推进办事公开

（一）健全工作制度。各直属单位要根据本计划，把推进政府信息公开列入重要议事日程，成立相关的领导机构和工作机构，将政府信息公开贯穿于日常工作的全过程，使其成为一项基本管理制度。要进一步明确工作思路，制订好本单位办事公开目录和公开指南，建立健全办事公开工作制度。

（二）创新公开形式。各直属单位应主动公开办事流程、服务承诺等，创新工作方法，大力推进办事公开。将单位办事公开工作纳入政府信息公开电子监察，监察结果定期向社会公布，促进公共服务水平不断提高。

五、注重公开实效，强化监督考核

（一）认真做好政务公开内部考核。年底将进行政务公开工作考核。各单位要加大工作力度，完善公开内容，规范公开栏目，落实任务分工，明确目标要求，确保年度目标顺利完成。

（二）主动接受外部监督考核。通过电话、网站、局长信箱等载体主动接受人大、政协、新闻媒体以及社会各界对政务公开工作的监督和评议，推动政务公开深入开展。

（三）切实抓好政务公开市级考核。做好年终全市办公室工作目标管理考核中政务公开内容的考核，细化考核内容和评议标准，全力做好全局政务公开考核迎检工作。

六、发挥工作职能，加强多方联动

（一）深入调查研究。进一步畅通沟通渠道，各直属单位要加强对县（区）部门的指导和联系，及时掌握各县（区）部门在推进政务公开、政府信息公开和办事公开工作方面的好经验、好做法，加以推广，共同推进政务公开工作。

（二）拓展交流培训。要通过专题学习、业务培训、考察调研等形式不断提高工作人员的思想认识和业务水平，举办政府信息公开工作现场会，学习兄弟单位的先进做法，交流工作经验，进一步增强政务公开工作的主动性。

（三）加强指导协调。根据上级精神和工作部署，局办公室要指导各单位做好政务公开工作，协调处理好工作中存在的问题，总结经验，提高公开水平。